范丞丞凭什么说，凭什么说歌词

2024-02-10 09:53:16来源：西游留学网作者：阿七 阅读量：10541

近几年，德国因其高含金量学位、低廉的留学成本、稳居欧洲首位的经济发展，其中最重要的一点是德国留学生就业前景广阔，德国成为留学期的黑马，越来越受到中国留学生的青睐。

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接下来，让我介绍一下德国留学的前景。

选择1 :留在德国

以上是2018年德国工资排行榜

德国留学专家表示，德国就业市场近几年处于升温阶段，加之德国劳动人口短缺，德国每年必须从不同国家引进至少14.6万名技术人才才能保证经济发展的稳定。

因此越来越多的留学生从德国毕业后被德国公司录用后留在德国长期工作申请德国长期居留和永久居留许可也大幅增加

据德国媒体报道，许多国际留学生成功与德国企业签订劳动合同，获得德国长期工作签证，年薪通常可达5万欧元左右。

近年来，中德之间存在着良好而稳健发展的政治、经济、文化等关系，德国企业对在华投资充满信心，西门子、奔驰、宝马等大型企业迅速涌入中国。

如今，德国许多企业试图占领中国市场，中国是德国在亚洲的最大贸易伙伴，越来越需要懂中文和德语的人才。

德国政府还对中国留学生在德国的工作进行了政策鼓励。

从德国高中毕业后，有18个月的“工作签证”(期限不限时间都可以打工)，如果就业成功的话，在德国工作2年后，可以申请长期居留许可，工作5年以上也可以申请永久居留权。

目前，在许多国际组织和跨国公司中，德国留学生人气旺，待遇优厚，德国留学前景普遍看好。

所以大部分留学生会选择留在德国就业。

选择2 :回国发展

《2019海外留学生优秀人才需求报告》基于对15个行业的220家大型企业的调查，这些企业有面向海外留学生的招聘计划，其中48.9%的企业在2018-2019年在海外举办了留学生招聘会。

《2019海外留学生优秀人才需求报告》中72.4%的企业对行业海归有一定的认可。

企业领导认为，出国留学人员在外语水平、独立思考和创造力上比国内毕业生有更大的优势。

目前，德国已经连续10年成为中国在欧洲最大的投资伙伴，立足于中国的德国企业达6千多家，需要大量有德国背景、精通德语和专业技术的人才。

从德国企业在中国的分布来看，主要集中在长三角、珠三角和环渤海一带，其中长三角的德国企业占比高达60%，这些城市也是德国留学生回国就业的首选。 在德国居留的中国留学生在德国系企业中享有优势。 例如：善于用德语交流，了解德国背景，专业知识扎实等。 另外，很多滞留的学生都有相当严格的工作态度。

因此，德国企业倾向于招聘时留德背景的中国学生。

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